17 days ago
Leoben, AustriaMid Level
Responsibilities
- Modernisieren der WCS-Software und Überführen bestehender Legacy-Funktionalitäten in eine moderne Java-basierte Architektur.
- Analysieren von bestehender Logik, Datenmodellen, Triggern, Packages, Funktionen und Abläufen.
- Entwickeln neuer WCS-Funktionalitäten mit Java, moderner Entwicklungsumgebung und sauberer Architektur.
- Abbilden datenbanknaher Logik mit jOOQ sowie Entwickeln und Optimieren von Datenbankzugriffen.
- Unterstützen bei der schrittweisen Ablösung bestehender PL/SQL-Komponenten.
- Mitarbeiten an Fehleranalyse, Reproduktion und Behebung in bestehenden und neuen WCS-Komponenten.
- Beteiligen an technischen Konzepten, Code Reviews, Tests und der Weiterentwicklung der Softwarearchitektur.
- Zusammenarbeiten mit Softwarearchitekt:innen, WCS-Entwickler:innen, Projektteams und der Systemintegration.
Requirements
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Softwareentwicklung, Informatik oder Software Engineering, beispielsweise an einer FH oder TU, oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Idealerweise 2–3 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung.
- Gute Kenntnisse in Java und praktische Erfahrung mit objektorientierter Entwicklung.
- Interesse an moderner Architektur, sauberem Code und nachvollziehbaren Softwarestrukturen.
- Gutes Verständnis für relationale Datenbanken und SQL.
- Erfahrung mit Oracle, PL/SQL oder datenbanknaher Businesslogik ist von Vorteil.
- Erfahrung mit jOOQ, IntelliJ, Git, Maven, Jenkins oder vergleichbaren Werkzeugen ist wünschenswert.
- Fähigkeit, komplexe Abläufe strukturiert zu analysieren und technische Zusammenhänge verständlich zu erklären.
- Teamorientierte, neugierige und engagierte Arbeitsweise.
- Deutsch- und Englischkenntnisse unterstützen die Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern.
Benefits
- Bruttomindestgehalt von EUR 3.900 pro Monat bei 38,5 Wochenstunden, abhängig von Erfahrung, Können und Engagement mit möglicher Überzahlung.
- Flexibles Arbeitszeitmodell und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Moderne Arbeitsmittel.
- Kantine, Mitarbeiterbeteiligung, Mobilitätsprogramme und Social Events.
- Arbeit in einem motivierten, langjährigen Team an innovativen Lösungen für reale Intralogistikanlagen.
