4 months ago
Innsbruck, AustriaSenior
Responsibilities
- Technische Planung, Steuerung und aktive Begleitung von Data-Platform- und Analytics-Projekten verantworten.
- Anforderungs- und technische Designworkshops organisieren und gemeinsam mit Kunden und Teams Lösungen entwickeln.
- Konzepte und Lösungsarchitekturen als Grundlage für den Projekterfolg erarbeiten.
- Angebote erstellen und Vertriebskolleginnen und -kollegen bei der Gewinnung neuer Kunden und Projekte unterstützen.
- Kundenworkshops und Schulungen planen und durchführen.
- Wissen und Projekterfahrung an das Team weitergeben und zur Weiterentwicklung der Consultants beitragen.
- Projekte und Kundenbeziehungen entwickeln und an anspruchsvollen Digitalisierungsprojekten mitwirken.
Requirements
- Tiefes Verständnis betriebswirtschaftlicher Unternehmensprozesse.
- Mehrjährige Erfahrung als Architekt im Umfeld von Datenplattformen und Analytics-Projekten.
- Praktische Erfahrung in der Leitung agiler Projekte und internationaler Teams.
- Mehrjährige Erfahrung im Entwurf und Aufbau moderner Analytics-Lösungen und Datenplattformen.
- Sehr gute Kenntnisse der Microsoft-Azure-Plattform sowie relevanter PaaS- und SaaS-Services für Datenplattformen und Datenanalyse.
- Verständnis von Datenmodellierung, Schichtenarchitekturen und Data-Lake-Konzepten.
- Solide Kenntnisse in der Integration gängiger Systeme, einschließlich Dynamics 365, SAP ECC, SAP S/4HANA und relationaler Datenbanken.
- Praktische Erfahrung in Datenanalyse und der Anwendung von Data-Science-Methoden.
- Weitreichende Erfahrung mit Power BI, einschließlich Visualisierung, DAX und Datenintegration.
- Analytisch-konzeptionelles Denkvermögen, Problemlösungskompetenz und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar darzustellen.
- Sicheres, freundliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden.
- Kommunikations- und Präsentationsstärke in Deutsch und Englisch auf mindestens B2/C1-Niveau.
- Reisebereitschaft abhängig vom jeweiligen Projekteinsatz.
Benefits
- Jahresbruttogehalt ab 70.000 € auf Vollzeitbasis gemäß IT-Kollektivvertrag, abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
- Mindestens 80 Stunden Schulungen pro Jahr sowie bezahlte Zertifizierungen.
- Zusammenarbeit mit technisch versierten Kolleginnen und Kollegen weltweit.
- Unterstützung durch einen engagierten Career Adviser für die berufliche Weiterentwicklung.
- Unbegrenzte Lernmöglichkeiten und vielfältige Entwicklungschancen in einem internationalen Unternehmen.
- Arbeit in einer diversen und inklusiven Unternehmenskultur.
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