Desenvolvedor Java Sênior - Financial Services
Ernst and Young2 days ago
São Paulo, BrazilSenior
Responsibilities
- Desenvolver e manter aplicações Java escaláveis, robustas e seguras.
- Traduzir requisitos de negócio em especificações técnicas claras.
- Implementar boas práticas de engenharia de software, padrões de código e design patterns.
- Atuar com arquitetura de microsserviços e integração de sistemas.
- Trabalhar com bancos relacionais e consultas SQL.
- Realizar code reviews e apoiar tecnicamente desenvolvedores menos experientes.
- Diagnosticar e resolver problemas técnicos em aplicações existentes.
- Garantir performance, confiabilidade e qualidade das soluções.
- Participar de todo o ciclo de desenvolvimento de software, da análise ao deployment.
- Utilizar inteligência artificial e novas tecnologias para acelerar e aprimorar práticas de desenvolvimento.
Requirements
- Graduação em Ciência da Computação, Engenharia de Software ou áreas correlatas.
- Inglês avançado (C1/C2), com capacidade de comunicação em ambiente internacional.
- Ampla experiência em desenvolvimento Java e forte experiência com aplicações enterprise.
- Proficiência em Java, Spring e Hibernate.
- Experiência com web services, incluindo REST e SOAP.
- Conhecimento em arquitetura de microsserviços.
- Experiência com bancos relacionais, como Oracle e MySQL, e conhecimento sólido em SQL.
- Experiência ou conhecimento em conceitos e integrações com inteligência artificial.
- Excelente capacidade analítica e de resolução de problemas, comunicação e colaboração em ambientes globais.
- Experiência em serviços financeiros, especialmente Wealth & Asset Management, é desejável.
- Familiaridade com GenAI e prompt engineering é desejável.
- Certificações em Java ou tecnologias relacionadas são desejáveis.
Benefits
- Assistência médica e odontológica.
- Assistência odontológica.
- Auxílio-creche.
- Plataforma de benefícios e descontos exclusivos EY.
- Incentivos à educação.
- Day off de aniversário.
- Gympass/Wellhub.
- Participação nos Lucros (PLR).
- Previdência privada.
- Vale-alimentação e/ou vale-transporte.
- Modelo de trabalho remoto em todo o Brasil.
- Ambiente flexível, cultura diversa e inclusiva e equipes globalmente conectadas.