Senior Backend / Infrastructure Engineer (m/w/d) für das INSPO Team // Remote möglich
E. Breuninger GmbH & Co.3 months ago
Remote, Germany or Stuttgart, GermanySenior
Responsibilities
- Entwicklung, Planung und Architektur komplexer Backend-Services und Cloud-Infrastruktur mit Fokus auf Skalierbarkeit, Performance und Zuverlässigkeit.
- Entwicklung und Optimierung von RESTful APIs und Microservices mit Spring Boot, Kotlin und/oder Java.
- Gestaltung des Entwicklungsprozesses von der Architektur bis zum Deployment auf Kubernetes und AWS.
- Implementierung von CI/CD-Pipelines sowie Automatisierung von Infrastrukturprozessen mit Terraform und CloudFormation.
- Übernahme der technischen Ownership für Services und Infrastruktur sowie Definition von Qualitäts- und Performance-Standards.
- Zusammenarbeit mit Mobile-Entwicklung, Product Ownern, UX/UI-Design, Plattformteams, Data Scientists und weiteren Stakeholdern.
- Mentoring und Coaching von Teamkolleg:innen sowie Förderung technischer Entscheidungen und Standards.
Requirements
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit Spring Boot.
- Fundierte Kenntnisse in Kotlin und/oder Java.
- Praktische Erfahrung mit Kubernetes, Container-Orchestrierung und AWS-Services.
- Kenntnisse in AWS EC2, S3, RDS und Lambda sowie Terraform und CloudFormation.
- Tiefes Verständnis von Microservice-Architekturen, API-Design und Cloud-Native-Patterns.
- Idealerweise Erfahrung mit Datenmodellierung und dem Design skalierbarer Datenbankstrukturen.
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Problemlösungskompetenz sowie Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden wie Scrum oder Kanban ist erforderlich; Corporate- und Start-up-Erfahrung ist idealerweise vorhanden.
Benefits
- Remote-Arbeit oder hybride Zusammenarbeit von den Bürostandorten Stuttgart und München aus.
- Bis zu 30 Kalendertage Workation pro Jahr in ausgewählten europäischen Ländern.
- Freiwilliges Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur Altersvorsorge.
- 30 % Mitarbeitendenrabatt inklusive Gastronomie und Friseur, auch für Partner:innen.
- Zusätzliche Urlaubstage ab dem fünften Jahr sowie Optionen für zusätzliche Urlaubstage und Sabbatical.
- Zuschuss zur Urban-Sports-Mitgliedschaft und Leasing eines Company Bikes oder E-Bikes.
- Trainings- und Führungsprogramme.