Responsibilities
- Ganzheitliche Beratung internationaler Kunden zur SAP-S/4HANA-Logistikarchitektur mit Schwerpunkt Sourcing & Procurement und Materialwirtschaft.
- Analyse von Anforderungen, Aufwandsschätzung sowie Konzeption und Implementierung durchgängiger SAP-S/4HANA-Geschäftsprozesse.
- Gestaltung der Integration mit SD, PP, EWM sowie Finance und Controlling.
- Fachliche Leitung von Logistik-Streams, Teams und Teilprojekten einschließlich Planung, Steuerung, Qualitätssicherung von Modul- und Integrationstests sowie Schulungen.
- Beratung und Steuerung von Kunden und Entscheidern auf Managementebene sowie Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Präsentationen und Workshops.
- Erstellung von Dokumentationen, Mitarbeit im internen Knowledge Management und Zusammenarbeit mit internen, externen und Offshore-Ansprechpartnern.
- Identifizierung von Geschäftsmöglichkeiten und Mitwirkung an nachfolgenden Vertriebsaktivitäten.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder Informatik oder eine abgeschlossene IT-Berufsausbildung mit langjähriger einschlägiger Berufserfahrung.
- Mehr als zehn Jahre Berufs- und Projekterfahrung im SAP Consulting auf Senior+/Principal-Level mit Schwerpunkt Sourcing & Procurement und Materialwirtschaft.
- Nachgewiesene Erfahrung mit mindestens drei vollständig durchlaufenen S/4HANA-Conversion-Zyklen.
- Fundierte Kenntnisse in SD, PP, EWM sowie in Finance und Controlling und deren Integrationsbeziehungen.
- Erfahrung in der fachlichen Führung von Logistikteams und Teilprojekten in komplexen S/4HANA-Implementierungen.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Ausgeprägte Beratungs-, Analyse-, Organisations-, Kommunikations- und Qualitätskompetenz sowie Selbstständigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein.
- Bereitschaft zu nationaler und internationaler Mobilität sowie Reisebereitschaft.
Benefits
- Einsatz an bundesweiten Atos-Standorten.
- Arbeit in einem internationalen Umfeld mit internen, externen und Offshore-Teams.
- Atos betont Vielfalt, Integration und Chancengleichheit im Bewerbungsprozess.
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About Atos
Atos Group is a global leader in digital transformation with c. 56,000 employees and annual revenue of c. €7.2 billion (at the go-forward perimeter), operating in 54 countries under two brands - Atos for services and Eviden for products and systems. European number one in cybersecurity and a leader in cloud, Atos Group is committed to a secure and decarbonized future and provides tailored AI-powered, end-to-end solutions for all industries. Atos Group is listed on Euronext Paris. Atos is the services brand of Atos Group, delivering AI powered, secure and end to end digital services to public and private organizations worldwide. Atos designs, builds and run digital environments that are critical to performance, resilience and sovereignty, helping clients keep control of their data, infrastructure and compliance, with clear accountability from strategy to operations. With more than 54,000 people serving 4,500+ clients in 54 countries, Atos helps modernize core IT, accelerate cloud and data transformation, strengthen cybersecurity and enable secure digital workplaces, delivering impact for clients, employees and society at large. Atos offers end-to-end IT services across the cloud, cybersecurity, data and AI, application services, smart platforms and digital workplace, as well as localized consulting and advisory services under its brand Atos Amplify. Atos is trusted to operate complex, business-critical environments, especially in regulated and sovereign contexts.