OSEDEA

Développeur·euse logiciel sénior, DevOps et infrastructure

OSEDEA
Apply
4 months ago
Montréal, CanadaSenior

Responsibilities

  • Concevoir, développer et livrer des solutions logicielles évolutives pour des projets clients.
  • Résoudre des problèmes transversaux liés au développement logiciel, au DevOps et à l’infrastructure.
  • Concevoir et mettre en place des infrastructures cloud et sur site.
  • Développer des services backend, des API et des composantes système.
  • Construire et améliorer les pipelines CI/CD, les workflows de déploiement et l’automatisation.
  • Contribuer aux environnements conteneurisés, virtualisés et cloud-native.
  • Améliorer l’architecture, les tests, le déploiement, l’observabilité, la fiabilité et la maintenabilité.
  • Définir et communiquer les exigences non fonctionnelles liées à la performance, la fiabilité, la sécurité, la scalabilité et la maintenabilité.
  • Accompagner les collègues sur les bonnes pratiques techniques et contribuer à la qualité de la livraison.
  • Prendre en charge les livrables de bout en bout, gérer les priorités et maintenir les standards de qualité.
  • Rechercher, tester et mettre en place de nouvelles techniques, de nouveaux outils et de nouvelles technologies.
  • Conseiller les clients sur la direction technique, l’architecture, l’infrastructure et les compromis de conception.

Requirements

  • Au moins 5 ans d’expérience en développement logiciel, incluant une expérience récente et concrète en DevOps, cloud, infrastructure ou platform engineering.
  • Baccalauréat, diplôme collégial, certification dans un domaine lié au logiciel ou expérience équivalente.
  • Français intermédiaire ou conversationnel au minimum.
  • Solide expérience en développement backend, conception d’API et systèmes distribués.
  • Expérience en conception, déploiement et exploitation d’infrastructures cloud ou sur site.
  • Bon jugement technique et capacité à prendre des décisions architecturales pragmatiques.
  • Expérience de collaboration directe avec des clients ou des parties prenantes.
  • Capacité à accompagner les membres de l’équipe et à contribuer à la qualité de la livraison technique.
  • Aisance dans les contextes ambigus et capacité à structurer des problèmes complexes.
  • Maîtrise d’au moins une plateforme cloud majeure et d’au moins un langage serveur majeur.
  • Expérience de la virtualisation, de la conteneurisation, de l’infrastructure as code, de l’automatisation des déploiements, de l’observabilité et des pratiques de test.
  • La connaissance de frameworks frontend, du développement full-stack, de l’edge computing, de l’IoT, de la robotique, des systèmes industriels, des caches, de la messagerie, de l’architecture événementielle, de la haute disponibilité, de la sécurité applicative ou des environnements réglementés constitue un atout.

Benefits

  • Salaire compétitif et contribution au régime d’épargne-retraite REER.
  • Horaire flexible et liberté dans la façon de travailler.
  • Possibilité de travailler de n’importe où jusqu’à 8 semaines par année.
  • Congé sabbatique payé.
  • Compte de dépenses pour le bien-être et la productivité.
  • Programme parental, activités et formations.
  • Processus de sélection comprenant un appel technique de 20 minutes, une entrevue en présentiel de 90 minutes et une présentation de l’offre.

Tech Stack

Categories

OSEDEA

About OSEDEA

51-200 employees
Contact me