
Frontend Entwickler (m/w/d)
CPU Consulting & Software GmbH3 months ago
Munich, GermanySenior
Responsibilities
- Konzeption, Entwicklung, Testing und Wartung moderner Frontend-Anwendungen mit Angular.
- Analyse und Konzeption von Schnittstellen sowie Weiterentwicklung der internen Frontend-Architektur.
- Aufbau nachhaltiger, skalierbarer Angular-Strukturen und Implementierung performanter, responsiver und barrierefreier Benutzeroberflächen.
- Umsetzung von Anforderungen einschließlich Aufwandsschätzung und technischer Spezifikation.
- Sicherstellung von Wartbarkeit und Skalierbarkeit durch Modularisierung, Lazy Loading und Code Splitting.
- Durchführung automatisierter Unit- und E2E-Tests.
- Zusammenarbeit mit UX/UI, Backend-Entwicklung und Produktmanagement.
- Integration der Anwendungen in CI/CD-Pipelines und Container-Plattformen.
- Mitarbeit an Architekturentscheidungen, technischen Analysen und Produktionssupport.
- Übernahme fachlicher Verantwortung sowie technischer Führung und Steuerung im Frontend-Umfeld.
Requirements
- Sehr gute Kenntnisse in Angular einschließlich Signals, Standalone Components und Control Flow.
- Fundierte Erfahrung mit TypeScript, JavaScript, HTML und CSS sowie RxJS und reaktiver Programmierung.
- Kenntnisse in Angular Material oder vergleichbaren UI-Component-Libraries, Web Components und Progressive Web Apps.
- Sehr gute Kenntnisse in Jest, Playwright und automatisiertem Testing.
- Sicherer Umgang mit Git, GitLab, Angular CLI, NPM, Webpack oder Vite.
- Erfahrung mit ESLint, Prettier, SonarQube, Docker, Helm und GitLab CI.
- Erfahrung mit Monitoring- und Observability-Tools wie Dynatrace.
- Wünschenswert sind Erfahrungen im Banken- oder Finanzumfeld, mit Micro-Frontend-Architekturen, Module Federation, NgRx oder NGXS sowie Web Performance und Core Web Vitals.
- Erfahrung mit komplexen Projekt- und Systemlandschaften sowie Kommunikationsstärke in cross-funktionalen Teams.
- Erfahrung mit Scrum oder SAFe und Fähigkeit zur technischen Führung und fachlichen Steuerung im Frontend-Bereich.
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge mit 20%.
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.
- Gezielte Schulungen und langfristige Entwicklungsperspektiven.
- Hardware- und Bike-Leasing sowie Zugang zu einem Mitarbeiterrabattportal mit 600 Unternehmen.
- Jahresbruttovergütung von 60.000 bis 95.000 Euro abhängig von Qualifikation, Berufserfahrung und Senioritätslevel.