Consultant Cloud & DevOps (H/F)

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Remote, Worldwide +2 moreSenior

Responsibilities

Construire les infrastructures et les outils nécessaires au déploiement et à la supervision des applications.
Développer l’Infrastructure as Code, les fondamentaux réseau et système ainsi que les services cloud public sous-jacents.
Automatiser les processus de développement et de déploiement des applications.
Sécuriser les processus de déploiement et appliquer les normes et règles de sécurité informatique et télécommunication.
Conseiller les clients sur AWS, les bonnes pratiques cloud, le DevOps et le FinOps.
Gérer des problématiques liées à des services d’infrastructure critiques et contribuer à la gestion d’équipe.
Participer à la communauté Cloud & DevOps et éventuellement prendre des responsabilités en formation, mentorat, partenariats ou management technique.

Maîtriser les services cloud AWS et disposer de compétences sur les environnements GCP et Azure.
Maîtriser la sécurité cloud, la gouvernance sécurité et les bonnes pratiques de déploiement sécurisé.
Posséder des compétences en Infrastructure as Code, réseaux, systèmes, CI/CD, conteneurisation et observabilité.
Connaître Active Directory Windows et AWS ainsi que les briques d’infrastructure communes telles que les firewalls, IPS et load balancers.
Comprendre les enjeux DevOps, FinOps et des infrastructures critiques.
La certification AWS SysOps Administrator est demandée.
La certification AWS Security est demandée.
Être capable de conseiller les clients et de mobiliser un large éventail de compétences techniques.

Projets de transformation cloud récents menés en équipe Ippon, sans infogérance.
Télétravail hybride avec une politique habituelle de 3 jours en présentiel et 2 jours en télétravail.
Suivi mensuel par un manager technique, accompagnement de carrière, formations et certifications selon les besoins.
Programme de formation continue BlackBelt et mentoring par un Consultant Architecte Cloud.
Participation à des événements comme l’AWS Summit et possibilités de contribuer à des articles, meetups et blogs.
Possibilités d’évolution vers des responsabilités de practice, de tuteur de stage, de manager technique, de mentor ou vers d’autres communautés d’expertise.

501-1,000 employees