Consultant Senior ou Manager AI Engineer - secteur Financier, H/F - FY27

2 days ago

Paris, FranceSenior / Staff+

Responsibilities

Élaborer des plans stratégiques Cloud et Data pour des dirigeants et identifier les solutions d’IA adaptées.
Concevoir et implémenter des modèles opérationnels, produits et services utilisant l’IA, l’IA générative et la data.
Piloter des projets de transformation depuis le cadrage jusqu’à la mise en production.
Assurer la conformité de l’utilisation de l’IA et la sécurité des données.
Participer aux initiatives d’innovation interne et assurer une veille technologique sur l’IA.
Encadrer et former des consultants juniors et garantir la qualité des livrables.
Communiquer avec les équipes EY et les clients à l’international en anglais.

Formation Bac+5 d’une grande école d’ingénieurs ou de commerce, ou d’une université Top Tier en France ou à l’étranger.
Au moins 3 ans d’expérience en cabinet de conseil ou dans le secteur financier en Data Science, Machine Learning, NLP ou stratégie IA.
Solides compétences en Python, R, SAS, SQL et outils de visualisation.
Expertise en GenAI, LLM, RAG, bases de données vectorielles, moteurs de recherche et environnements cloud Azure, GCP ou AWS.
Connaissance des cadres réglementaires et référentiels data tels que AI Act, RGPD, DORA, ISO 42001 et NIST AI RMF.
Compétences sur Databricks, Snowflake, Flask, Django ou les services serverless appréciées.
Anglais écrit et oral courant.
Excellentes capacités d’analyse, de synthèse, de rédaction, de vulgarisation et de communication client.
Une certification sur une ou plusieurs technologies du marché constitue un plus.

Environnement de travail flexible avec dispositif Smartworking@EY.
Possibilités de formation, coaching, accompagnement opérationnel et mobilité internationale.
Bonus discrétionnaire annuel, prime de participation, RTT et mutuelle avantageuse.
Carte titre-restaurant et remboursement de 75 % de l’abonnement de transports en commun ou aide à l’achat d’un vélo.
Primes de cooptation, abonnement Wellpass à tarif préférentiel, accès gratuit aux musées du Louvre et Eugène-Delacroix et accès privilégié à l’Opéra de Paris.
Processus de recrutement en trois entretiens, à distance et en présentiel, dont une étude de cas.

10,000+ employees